3月11日，市人社局党组成员、副局长李涛带领相关科室、单位人员，对朝天区农民工返岗就业、易地扶贫搬迁就业扶持审计问题排查整改、本地企业用工保障、乡村两级社会保险风险防控等人社重点工作，以及乡镇行政区划和村级建制调整改革后基层人社工作运行情况进行了调研督导，通过实地察看、查阅资料、座谈交流等方式，详细了解各项工作开展情况，查找存在问题，提出整改意见。

在中子镇便民服务中心人社窗口，督导组一行详细了解镇人社所人员配置和人社服务事项落实情况，重点就社保经办权限管理是否合规、业务经办是否规范、风险防控是否到位等情况进行了现场督导、上机检查。

在重点督导易地扶贫搬迁就业扶持审计问题排查整改工作时，督导组一行采取查阅资料、实地核实和座谈了解等形式，了解该区前期审计反馈问题核实整改推进情况。在随后召开的问题排查整改会商会上，对公益性岗位开发、培训、资金管理等方面疑点问题进行集中巡诊，对存在问题逐一梳理分析，并建立问题清单、责任清单和整改清单。要求对核实准确不存在的问题，要及时提供佐证资料进行销号；对政策理解层面问题，要主动加强与审计部门沟通衔接，提供政策支撑；对属于原职责分工不明形成的问题，市局业务科室要主动参与，加强与相应部门的沟通协调，提出问题整改方案；对工作中存在的问题，要立行立改，分析原因，制定长效机制，真正实现以纠促改、以改促进。

在上午召开的座谈会上，督导组一行与朝天区人社局相关人员、沙河镇政府分管副镇长、中子镇便民服务中心负责人、朝天镇人社所所长、沙河镇社保经办人员、羊木镇就业和农民工工作人员，朝天镇明月路社区和羊木镇新塘村协办员进行了深入细致的交流，认真听取了乡村两级人社业务具体经办情况以及存在的困难、问题，就认真做好乡镇行政区划和村级建制调整改革“后半篇文章”提出了明确要求。

李涛对朝天区各乡镇农民工服务中心及人社所机构设置创新做法、乡镇党委政府对人社工作高度重视、人社政策及业务集中培训成效好、基层人社所人员配置较齐全、信息化程度高、社会保险风险防控举措实等予以充分肯定。李涛强调，切实做好乡镇行政区划和村级建制调整改革后基层人社工作，是落实习近平总书记在中央政治局第二十八次集体学习时重要讲话，健全覆盖全民的社会保障体系、促进社会保障事业高质量发展可持续发展的重大举措，必须高度重视，细化举措，抓实乡、村两级人社工作，切实做到“岗有人守、事有人做、责有人担”，努力建设让人民群众满意的人社公共服务体系，全力打造“温暖人社”。

李涛要求，乡镇社会保险经办工作要着力提升基层社保经办服务质量，强化社会保险风险防控力度，严格落实人员定岗定责、事项明确规范、风控措施到位的岗位、事项、风控“三张清单”。要严格授权管理，在业务“受办分离”的基础上，进一步规范区人社局下放乡镇57项事项的经办、审核、复核流程。要切实抓好风险防控，逐一梳理存在风险的事项，及时采取积极有效措施予以防控。要严格落实风险防控责任制，乡镇经办人员经办、人社所长初核后报区社保事务中心，区社保中心要强化社保经办事项事前预防控制会商、事中核验比对会商、事后稽核检查会审。村级协办员要切实做好参保人员生存认证工作，从源头上减少超领、冒领等现象。要加强信息化建设，不断提高社保经办信息化程度，按照新系统经办要求，必需设备要及时配备到各乡镇、村（社区）经办窗口。

李涛要求，要继续关注农民工返岗复工服务保障工作，适时跟踪掌握已返岗人员就业情况，对岗位不稳定的，要发挥驻外农民工工作站作用，及时推荐岗位，力争稳在就业当地。要做好本地企业用工保障，摸清企业复工复产情况，充分利用人社部门网站和微信公众号优先向本地劳动者推送岗位空缺信息，并做好企业与劳动者之间的对接服务。要深入开展职业技能培训，结合区委“全民经商、全民兴商”行动，加大实用性技能培训和创业培训，为乡村振兴储备人才。要充分发挥乡村两级公共人社服务保障功能，广泛宣传就业、社保、维权等政策，帮助解决实际困难。

局就业促进与失业保险科、宣传中心、市社保事务中心相关同志，朝天区人社部门主要负责同志及相关人员参加调研督导。