近年来，昭化区坚持将深化产业工人队伍建设改革、提升职工技能素质、培育工匠人才作为技能人才培育重点方向，创新推出“训赛评”一体模式，迄今已实训各类产业技术人才超6500人次。

以“训”提能，开拓产业工人成才之路。积极开展 “名师带徒”活动，充分发挥技能大师工作室在技能攻关、技艺传承以及技能推广等方面的重要作用，成功培育出50余名工匠学徒。精准对接高质量发展需求，开设乡村人才等培训项目达10期，致力于培养一批兼具管理思维与技能技术的实用型人才，目前累计参训人数达500余人次。

以“赛”促进，推动技能人才量质齐升。依托学院实训基地，举办内容丰富、形式多样且务实有效的技能竞赛。先后组织“葭萌木匠”“新就业形态”“家具制造行业职工职业技能大赛”等各类竞赛9场次，为行业内人才搭建起交流、切磋、提升的广阔舞台，助力众多高技能人才成功“破圈出道”。

以“评”为用，连通产业人才供给需求两侧。搭建起完善的技能人才评价体系，对手工木工、机械木工、车工、钳工、电工、餐厅服务、客房服务、保育服务、家政服务等18个工种的技能人才进行职业技能等级鉴定，为产业技术人才打造出流动就业和职业转换的“通行证”，打破发展“天花板”，促使更多产业技术工人实现就业增收。