9月11日至13日，全省人事考试考务和信息化业务培训班在广元顺利举办。省人社厅党组成员、副厅长、机关党委书记熊义堋同志出席开班仪式并作动员讲话，市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长梁元昊同志致辞，人社部人事考试中心资格二处副处长耿哲同志出席并作专题授课，省人事考试中心主任廖俊同志主持。省人事考试中心、各市（州）人事考试机构相关人员及我市人事考试中心全体职工70余人参加培训。

培训班上，熊义堋同志指出举办全省人事考试考务和信息化业务培训班，是深入贯彻落实新时代人才工作新理念新战略的重要举措，更是建设高素质人社干部队伍、推动人社事业高质量发展的有力抓手。大家要高度重视，充分认识加强业务培训的重要性，立足人事考试工作实际，深入思考研究在优化考务管理流程、加强数据安全管理、优化考试服务等方面的有效举措，推动全省人事考试工作提质增效。要珍惜机会，以最佳的状态学知识提水平，带着责任听课，带着问题求教，真正将所授知识及实践经验学深学透，确保知识技能得到有效提升。要学以致用，全力以赴做好考试服务工作，牢固树立以服务考生为中心的理念，坚持“考生利益无小事”，持续抓好系统行风建设，真正把人事考试工作落细落小、办实办好，实现人事考试服务从“优”到“精”转变，不断擦亮“温暖人社”金字招牌。

梁元昊同志在致辞中表示，将以此次培训班为契机，借鉴兄弟市州好经验好做法，坚持现代化广元人社“456”实践思路，加强人事考试设施改善和信息化建设，加固人事考试工作安全底板，加快高素质人事考试队伍建设，奋力书写广元人事考试事业高质量发展新篇章。

耿哲同志从工作要求、考务实施准备、风险与防控等方面，对资格考试电子化考试考务工作规范作了详细讲解；同时还对2024年执业药师职业资格考试机考工作等重点工作作了强调。

培训班上，还安排了省人事考试中心业务骨干就线上线下考务系统使用、全国资格网报平台后台管理操作进行了培训，并邀请执业药师职业资格考试机考服务公司、四川人事考试网报系统服务公司、安全运维服务公司等就相关业务进行培训。此次培训班内容涵盖面广，针对性强，既有理论讲解，也有上机实操。

近年来，广元人事考试工作始终把绝对安全和公平正义摆在首位，秉持“万无一失、一失万无”工作理念，坚持零失误、零违纪、零投诉“三零”目标，创新建立市县两级监考人员库，在全省率先推行考务工作人员积分管理制，强化“八个一”考试服务措施，年组织各项人事考试30余场次、10万余人次，人事考试工作连续5年在全省综合考评中稳居第一方阵。