5月27日下午，利州区人社局党组书记、局长黎伟主持召开党组理论学习中心组（扩大）学习会议。区委宣传部、市土地房屋征收拆迁事务中心、区发改局、区财政局等7个部门参与旁听。

会上，区人社局党组理论中心组成员围绕学习《改革开放简史》主题，紧密联系思想和工作实际进行了学习交流和随堂测试。

会议要求，面对严峻的新冠肺炎疫情和经济形势，人社干部要发扬改革开放中敢于攻坚克难的精神，积极回应新要求、新任务，努力推动各项事业持续、高效、创新发展。

一是要有等不起的责任感。人社部门是重要的民生部门，需要的是能扛事的宽肩膀，能干事的硬本领，每位人社干部务必清楚透彻了解我们的“角色定位”，努力做到知责于心、担责于身、履责于行。

二是要有慢不得的紧迫感。思想是行动的先导，思想上“差很多”，行动上就会“差更多”，每位干部要有不断鞭策自己的意识，正确审视自己的能力，紧抓工作推动的“黄金期”，抓紧工作落实的“关键期”，用最饱满的热情、最敏锐的行动，奋力营造在岗、在行、在状态的工作氛围，始终保持人社工作干在前、走在前。

三是要有坐不住的危机感。要时时刻刻对照自己肩负的职责任务，有针对性的补齐能力短板，填补知识空白，消除经验盲区，主动到服务群众的最前沿，熟悉新领域，掌握新知识、突破旧藩篱，解决新问题，不断提高综合能力，向既当“专才”，又当“通才”的方向努力。

四是要有误不起的使命感。一代人有一代人的使命，全体干部要有甘做铺垫工作、甘抓未成之事的思想境界，要有一茬接着一茬干、一锤接着一锤敲的斗争意识，始终践行“为党委政府分忧，为人民群众解难，为单位部门服务”的务实理念。