为进一步优化我市干部人才队伍结构，加快推进川陕甘结合部人才高地建设，我市决定公开引进一批专业能力强、综合素质好的博士研究生。与以往相比，本次引进最大的特点是不定岗位、不限专业、不限名额，根据公开考核情况和个人意愿，按照有关规定安排到机关、事业单位和国有企业工作。国内外应、往届高校毕业生或在广元市外工作的机关企事业单位工作人员均可报名，海外留学回国人员须具有国家教育部留学服务中心认证的相应学历学位。年龄一般不超过40周岁，个别特别优秀的可适当放宽。报名时间为11月3日—25日18:00，采用网上报名的方式。采取现场面谈交流的方式进行公开考核，主要考察专业知识、工作能力、综合素质等，择优确定考察人选。

公开引进的博士研究生主要享受以下政策待遇。一是经济待遇。一次性给予全日制博士研究生15万元的安家补助费用，按月发给全日制博士研究生1000元/人·月的工作补助，期限5年。二是编制管理。坚持有编占编、无编调编原则，也可使用人才专项编制，实行单列管理。三是岗位聘用。新参加工作或参加工作时间不满3年的，可根据个人意愿直接聘任为事业单位七级职员管理岗位或十级专业技术岗位；参加工作时间已满3年且符合相关条件的，可聘任到事业单位六级职员管理岗位；取得副高级及以上职称的，可按规定聘任到相应等级的专业技术岗位；现为公务员（含参公人员）的，可调入机关担任相应层次领导职务。四是提拔使用。经考核表现优秀的，符合提拔任用条件后，可按规定程序提拔担任县处级及以上领导职务或调任为公务员。五是服务保障。发放“蜀道英才卡”，凭卡在市内享受政务、金融、科研、安居、医疗、交通、旅游等7大类24项便捷优质服务。有关详细情况可登陆市委组织部、市人力资源社会保障局官方网站和微信公众号查询。