为切实抓好全市人社系统2019年实施的“十大提升工程”，服从服务好全县发展中心工作，不断增强群众的人社服务获得感和幸福感，青川县人社局“三个聚力”推进人社系统“十大提升工程”。

       一是聚力履职尽责，确保工作及时抓。全市人社工作会议召开后，青川县人社局党组及时召开扩大会议，专题传达学习贯彻全市人社工作会议精神，并将全市人社系统2019年实施“十大提升工程”细化为36项工作要点，明确牵头领导、责任部门、责任人，清单式明晰责任，强力推进既定工作全方位对接实施。

      二是聚力动态管理，确保工作无梗阻。建立了每月定期会商工作的常态机制，各牵头领导及负责人定期向局党组汇报各自负责工作的推进情况，提出困难和问题，针对实际情况进行会商，动态调整解决，有力确保各项工作顺畅高效推进。

      三是聚力跟踪问效，确保工作有实效。充实完善局目标绩效管理工作力量，建立重点工作管理清单，每月定期通报工作进度，对进度不达标的事项进行跟踪督办。同时，积极挖掘提炼总结推广工作中的好经验、好典型，营造比、学、赶、超的良好工作氛围。