为使就业政策落到实处，确保实现“每个有劳动力的贫困家庭至少有一个就业”的目标，剑阁县人社局大力开展就业扶贫工作。

一是研究出台《剑阁县贫困家庭技能培训和就业促进扶贫专项2018年实施方案》等6个2018年我县就业扶贫工作纲领性文件；二是按照“五清”标准，集中力量在全县范围内开展“一库五名单”、“就业扶贫帮扶台账”的更新和建立等基础性工作，并实现按季更新；三是在全县乡镇、村广泛开展“就业扶贫暨春风行动专场招聘会”17场，提供就业岗位10500个，发放各类宣传资料约4万份；四是召开”剑阁县2018年就业扶贫指挥部会议”两次（其中：第二次是以现场流动的方式到现场召开），讨论通过《剑阁县就业扶贫资金监管意见》、《剑阁县定点培训机构评审办法》和《剑阁县培训资源整合方案》等；五是结合全市“作风建设深化年”，围绕《广元市就业扶贫领域“查问题找不足补短板”活动方案》，坚持问题导向，深入查找就业扶贫工作中存在的突出问题、薄弱环节和主要不足，共梳理出突出问题4项，并迅速制定整改措施，限时整改。

截至目前，我县共建立就业扶贫基地（车间）21个，兑现奖补资金130.2万元，直接带动吸纳贫困人口252人就地就近就业；返乡创业扶贫示范村4个；贫困人口外出转移就业24370人；举办各类职业培训78期（其中：就业扶贫专班4期），贫困人口参加职业培训1516人；召开就业扶贫专场招聘会23场次，累计提供岗位3万余个；开发符合贫困劳动者公益性岗位827个，安置827名贫困劳动者就业；鼓励贫困户创业90人，兑现奖励资金90万元；将吸纳贫困家庭劳动力就业、且签订1年以上劳动合同并且参加社会保险的23家企业确定为就业扶贫基地，并给予每家企业不低于5万的奖励，共计发放就业创业奖励奖补资金130万。